2020年5月10日是第四個“中國品牌日”。四年來中國品牌發(fā)展有哪些顯著變化?人力資源行業(yè)有哪些新特點?在“2020中國品牌價值評價信息發(fā)布”活動現(xiàn)場，《中國名牌》專訪了北京外企人力資源服務有限公司(FESCO)董事吳承杰。

　　《中國名牌》：您認為，近年來這些年中國品牌發(fā)展有哪些顯著變化?

　　吳承杰:中國品牌的崛起是有目共睹的。中國品牌規(guī)模優(yōu)勢擴大，中國品牌的國際競爭力和知名度正在不斷提升。從設計理念、核心技術、品質制造到用戶體驗，眾多中國品牌贏得了越來越多消費者的認可和信賴。

　　目前，服務業(yè)已成為我國國民經濟的支柱產業(yè)，中國已經進入“服務經濟時代”。中國制造在全球樹立品牌號召力的同時，中國服務也逐步深入人心。

　　FESCO于1979年隨著我國改革開放應運而生，已逐步發(fā)展成為中國500強企業(yè)之一。新時代，F(xiàn)ESCO提出新定位與新坐標，會在互聯(lián)網技術和人工智能技術等領域加大探索力度。

　　《中國名牌》：隨著時代的發(fā)展，人力資源服務行業(yè)有哪些特點?FESCO有哪些與時俱進的舉措?

　　吳承杰:作為現(xiàn)代服務業(yè)的重要組成部分和最具活力的朝陽產業(yè)之一，人力資源服務業(yè)具有高人力資本、高附加值和高成長性的特點，其發(fā)展對地區(qū)經濟和其他產業(yè)的發(fā)展具有一定的帶動性，已成為現(xiàn)代服務業(yè)新的增長點。

　　FESCO要打造有價值的智慧人力服務生態(tài)，為客戶提供國際人才服務、健康保險、靈活用工、彈性福利以及工會服務等，借助FESCO互聯(lián)網平臺提供更加有溫度、更加貼合人才與企業(yè)需求的服務，提升服務滿意度。

　　《中國名牌》：對于民族品牌發(fā)展您有哪些建議?

　　吳承杰:民族品牌建設可提升空間依舊很大。中國企業(yè)還需在品牌積淀上多下功夫，加強品牌建設，不斷提升創(chuàng)新能力，提升產品和服務的質量，打造民族品牌核心競爭力，并充分利用國內市場規(guī)模優(yōu)勢擴大品牌影響力，同時加快民族品牌“走出去”的步伐，積極拓展國際市場。(《中國名牌》記者 李顗)